我國的工業洗衣機廠家管理麵臨多方競爭，迎（yíng）來諸多挑戰，本身還存在很多問題。廠家管理的發展自然有一套可以遵循的（de）規律所在，充分認識和了解廠家管理（lǐ）在未來的發展趨勢對我國（guó）的廠家管理有重要作用，有助於（yú）提高廠家管理水（shuǐ）平，發展和壯（zhuàng）大我國工業洗衣機行業整體水（shuǐ）平。 工業洗衣機廠家要創新管（guǎn）理是（shì）必然趨勢。

創新是一個工業洗衣機廠家的靈魂（hún），是工業洗衣機廠家在激烈的競爭中生存並發展下去的關鍵因素。創（chuàng）新能給廠家帶來無限的生機（jī），提供持久的動力。創新管理是全球廠家管理的重（chóng）要方式，也是我國廠家管理的一個必然（rán）的（de）發展趨勢。

所有的（de）事物不斷在變化（huà），工（gōng）業洗（xǐ）衣機廠家也要根據（jù）不斷變化的情況來（lái）改變自己的管理體製。一個成功的廠家，關鍵就在於不斷創新，能夠針對外界的變化做出迅速的改變。廠家的管理創新是根據社會的要求、市場（chǎng）的變化和經濟的發展，不斷對管（guǎn）理方式、管理理念和組織結果做（zuò）出及時的調整。 

我國未來工業洗衣機廠家管理適（shì）應不斷變化的形勢，不僅要隨（suí）時吸收新的管理（lǐ）觀念，還要在自（zì）主的基礎上進行創新，在不斷的實踐過程中發展進步，提出新的管（guǎn）理方法。管理者需要建立創新的管理體製，有（yǒu）效地促進員工的創新（xīn）能力。廠家（jiā）應注重員工的創新精神的塑造，讓員工能夠進行創新，開展一些（xiē）發明活動（dòng），進一步提高廠家的效益。在未（wèi）來的廠家管理中要不斷創新，更加科學、合理地管（guǎn）理廠家。 

國內工業洗衣機廠家，在一定程度上，都（dōu）存在著管理缺陷。這些管理缺陷是一個漫長的過程而積累而來的，但隨著經濟發展，這些缺陷（xiàn）被認識研究解決，創新管理是必然趨勢，整個工業洗衣機行業都在積極朝這一方向努力。